适合翁源县龙泰酒店有限公司的企业培训课程

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  敏捷内训师培养-20课快速成为合格的企业内训师

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  AI音视频： 轻松制作高大上的视频短片

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  玩转EXCEL数据透视表，小白变高手！

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  hr必杀技之岗位胜任力建模

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• 商业战略：行业生命周期模型
• 实战：亿级电商订单系统架构-详细设计
• 情绪管理
• 全栈实现当当书城复杂的图书搜索
• 项目规划：期望、假设与风险
• 8.季节波动预测与财务预警中的关键指标
• 经营管理
• 中国企业赴马来西亚如何寻求知识产权保护
• 时间管理
• 敌战计
• 投资并购重组
• 订单服务重构、wire进行ioc控制
• 财务函数技巧合集（三）
• 组织设计与组织发展概述
• 财务领导者领导力
• 时间管理
• 第8章 零基础：急速入门数据仓库工具Hive
• 项目管理基础
• 第32章 案例28：仿唯品会官网首页制作【布局篇】【PC端综合实战】
• 大脑工作机制：脑力提炼与心力合一

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%