适合郑州点米电子科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 第六章 附则
- 第六章
- 会议管理-会议流程与角色
- 第四章 开发工具与控件应用技巧
- 幽门螺旋杆菌阳性到底要不要治,怎样如何预防胃癌
- 团队管理
- 4.人力预算分析模板设计
- 定期工作
- 模块三: 领导变革
- 情绪制胜术,出手就好使
- 胜战计
- 第32章 脚手架组件发布功能开发
- 第24章 高手养成:Hive源码研读,高薪秘笈
- 终极时间管理:最佳时间管理课程
- 金融科技助推中小企业供应链融资效率
- 模块一:确定篇
- 第四部分:招标采购阶段:售前的工作方法与关键技巧
- 使用StatsModels进行多元线回归
- 用户服务的web服务
- 模块四 标杆企业实践案例-案例四:数字使能智享未来——持续打造具有影响力的企业大学
适合郑州点米电子科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
武宝权擅长领域:销售人员
从业背景:人力资源管理硕士,资深管理顾问
推荐名师
周锦弘擅长领域:内训师培养
从业背景:TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师
适合郑州点米电子科技有限公司的企业培训系统
more >- 企业知识库管理
萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系,助力员工能力成长
- 教育录播系统
完美再现教学现场,回放支持答题、聊天等互动式学习
- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 在线培训考试系统
试题批量录入,试卷灵活组建。多种防作弊机制,保障考试公平性。试卷高效批阅,成绩智能分析
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- 企业学习平台
分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
- 培训项目管理
监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目,展示项目的名称、场景、时间、状态,查看培训总体情况。
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 学分策略设置
课程相关的设置功能,包括设置不同课程类型的学分策略,设置防挂机策略,设置是否开启评论审核
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
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55%
教育
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49%