适合南通慧创储能技术开发中心（有限合伙）的企业培训课程

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  舞好情绪的双刃剑

  • 在线课
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  结构化学习力提升专题

  • 在线课
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  OMO-《班组长必备30招》
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  智慧口才——八面玲珑十二式之问好不问坏

  • 在线课

• 演讲倒计时：第5天
• HACCP七大原理之记录保持，验证实施
• 情绪与压力管理
• 样式模板与创建目录技巧
• 第一部分：售前岗位再认知
• 沟通有情商
• 章节2
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《关键思维力》
• 实时数仓-Flink CDC数据采集
• 第二章
• 模块二：Touching“感” 影响力的源头 - 洞察人心的情绪力
• 订单服务重构、wire进行ioc控制
• 绩效评估
• 积极心理学与优势
• 理解这些商业现象，你就取得这个商业社会的“暂住证“
• 企业全栈新媒体知乎生态运营
• 为何肥胖，高脂血症是当代百病之源
• 模块五：重点渠道的管理与控制
• 为什么要提倡预防医学
• 漫谈物业公司的顶尖管理

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%