适合信阳百川网络科技有限公司的企业培训课程

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  人际关系的经营艺术

  • 在线课
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  数字化业务复合型管理人才培养

  • 在线课
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  健康中国行动之一：健康知识普及行动

  • 在线课
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  本源领导力

  • 在线课

• PPT-02 个人介绍，简单快速高大上
• 策划
• 精心答疑的能力
• 售后接待
• 4.新冠疫情对新收入准则实施的影响
• 课程介绍
• 发刊词
• 达成卓越
• “断舍离工作法”：从今天起，告别繁复与执念
• 四、设计思维流程——同理心
• 第11章 大型前端项目：—Webpack性能优化全
• 导入：管理的常识
• 业务赋能实战
• 生产许可证的办理流程
• 第16章 门店小程序产品设计
• 时间管理
• 图表篇
• 突破情绪的迷障
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（下）
• 3.跨部门沟通中的天性识别

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%