适合滕州市飞腾网络科技有限公司的企业培训课程

• 

  家庭教育密码：培养儿童高情商

  • 在线课
• 

  行为的魔力系列课

  • 在线课
• 

  非凡知作—微课开发

  • 在线课
• 

  投标前的项目准备与控标策略

  • 在线课

• 第30章 计算机网络传输层篇+应用层篇+实践
• 商业战略：SWOT分析框架
• E10 表格输出：行政办公必备的技能
• 利润与资金分析
• 拜访前计划与研究
• 第三章
• 第 5 章 要事优先
• 存储例程
• 文档安全与批注修订技巧
• 当当书城项目前端准备—Vite +Vue3.2+ TS 实现企业级环境配置（下）
• 组织精进阶段：组织建设-组织能力搭建
• 破产管理人的职责与权利
• 解决方案销售核心
• 挖掘梯度下降和学习率调整
• 精细化运营 推动业绩持续增长
• PPT-06 提案演示，图示化你的文字
• 第9章 解析数据指标体系
• 谈判技巧：谈判的类型
• 综合管理
• 文档的保护与输出打印

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%