适合广州鸿瑞教育信息科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- AI设计:没审美也能搞定商业设计
- 组织环境与领导作用
- 劳动人事争议制度的发展历程及目标
- 当当书城项目前端准备—Vite +Vue3.2+ TS 实现企业级环境配置(上)
- 数字化活客:促进用户活跃的六合枪法
- 发刊词:成为卓有成效的管理者
- 第1章 高薪就业:为什么前端工程化必须学?
- Excel-09 高手必会的函数速算技巧
- 时间管理
- 数据库、SQL和MySQL概览
- 企业建立职业健康安全管理体系及申请认证的流程
- 国际贸易术语
- 应收帐款管理中常见的法律问题
- 第四章 海外经营绩效管理—绩效达成
- 成本管控分析
- 时间管理
- 章节1:job篇
- 员工意识的培养及各部门的环境管理要求
- 章节7:有效激励
- 实战:亿级电商订单系统架构-数据库设计
适合广州鸿瑞教育信息科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
曾子亮擅长领域:销售人员,销售管理
从业背景:云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管
推荐名师
刘兆堂擅长领域:餐饮行业
从业背景:睿变品牌再造创始人
适合广州鸿瑞教育信息科技有限公司的企业培训系统
more >- 企业学习平台
分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
- 在线考试管理
支持创建和管理考试,可进行考试情况跟踪与统计分析,管理者可单独安排考试任务,也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为,加强学员学习行为规范,提高学员保密意识。
- 学分策略设置
课程相关的设置功能,包括设置不同课程类型的学分策略,设置防挂机策略,设置是否开启评论审核
- 企业培训考试系统
支持多种题型,智能组卷阅卷,强大的考试配置能力,灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统,以考促学,以练代培
- 绚星微课
降低课程制作门槛,提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习
- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 企业应用权限
设置平台应用中的功能操作权限,包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%