适合峰峰矿区大社科隆网吧的企业培训课程

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  商品体验升级的四大关键：（四）商品体验中的数据因素

  • 在线课
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  招聘三板斧系列-初、中级招聘系列

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  脊梁正，不生病之脊椎病的发展与危害

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  适应变革系列课

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• 第1章 电商产品经理技能进阶（实战前必备的产品素质）
• 先导课
• 2.新会计准则对盈余管理技术手段深度解析及风险规避
• 如何裁减不合适的员工？—— 用好试用期和不
• 第15章 使用AB实验迭代功能
• 实战：亿级电商订单系统-海量数据架构设计
• 实战：亿级电商平台订单系统——需求分析
• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之一
• 理念篇
• 企业IPO上市精讲
• 三、大客户的常见反馈方式
• 第13章 动态数据结构基础：链表
• 操作篇
• 坚定自信
• 发刊词
• 3.股权融资篇
• 10.客户未行使的权利与无须退回初始费
• 财务函数技巧合集（三）
• 3.印花税“税款征收”实务解析
• 二、探索绩效差距

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%