适合北京量恒力合科技有限公司的企业培训课程

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  OKR落地24步法：引领组织发展与变革

  • 在线课
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  战略视角下的全面预算管理

  • 在线课
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  结构化表达

  • 在线课
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  企业转型中的财务价值创造

  • 在线课

• 数据分析离不开数据透视表
• 模块一：人才与组织发展概论
• 第26章 前端监控平台之大数据开发
• 关键绩效指标法（KPI）
• 第10章 建立电商会员体系
• 第7章 不得不学的高效排版术
• 【第14章】图表的制作与美化
• 中企赴意大利投融资需要了解哪些法律(下)
• PPT-03 工作总结PPT，用色块轻松制作
• Spark Streaming整合Kafka
• S00 快速提升PPT设计感，应该这样做！
• 模块一：精力管理—时间管理的基石，目标实现的底线
• 05 、建系统-优化六大体系，推动战略落地
• 二、探索绩效差距
• 基础管理才智
• 第11章 课程总结（再不舍得大家，也到了说再见的时候了）
• 选人和用人，奠定企业发展的基石
• 章节2
• 应急预案、环境相关法律法规的管理及文件管理要求
• 揭开中国环境标志的“神秘面纱”

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%