适合花游记旅行摄像(深圳)有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 厅堂优质客户需求挖掘技巧
- 团队管理
- 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《压力处理法》
- 5.证监会IPO审核中重点关注的财务会计问题
- 第五章 图表与表格设计篇
- 2.社保入税后的常见问题及风险防范
- 销售了侵权产品,你也许不需要承担赔偿责任
- 4.财务转型中BP组织设计规划
- 情绪管理
- 排班管理系统
- 线性回归实例
- 绩效评价
- 谈判技巧:谈判的类型
- 顾客的情感和逻辑
- 主题二:食品安全管理
- 课程内容与讲师介绍
- 12.风险导向内部控制测试方案设计
- 第24章 高手养成:Hive源码研读,高薪秘笈
- 精准预算览全局
- elasticsearch实现搜索微服务
适合花游记旅行摄像(深圳)有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
胡刚擅长领域:基层管理者
从业背景:专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型
推荐名师
TonyHuang擅长领域:职场技能
从业背景:上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师
适合花游记旅行摄像(深圳)有限公司的企业培训系统
more >- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 协作微课管理
展示当前账号协作的微课列表,协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- 课程评论管理
进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况,含活跃人数、活跃时长数据
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 企业知识管理系统
员工可以自主提炼知识在平台上分享,课程的样式也非常多样。目前,知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。
- 培训数据分析
抽丝剥茧,直观呈现各项学习与运营指标,实时调整学习与运营策略
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大,我们通过线上线下相结合的方式,满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化,并提供了完整学习路径的功能。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
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