适合内蒙古金易餐饮有限公司的企业培训课程

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  起重事故预防

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  高效决策

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  Word2019　职场文档高效排版（中级）

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  非财务人员的财务管理

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• 第14章 深入脚手架框架Commander+搭建
• S02 在透视表中如何排序和筛选？
• 第1章 课程导学
• 3.集团融资资金管理
• 1.稳外贸出口退税常见政策要点及问题分析
• 移动营销2.0 弯道超车的历史机遇
• 模块五、策略评估
• 第9章 入门到进阶：如何快速掌握Hive DDL&DML
• 施工企业如何建立质量管理体系、组织机构职责
• 1.全面预算管理六字真经
• 数据透视表的格式设置
• 第二章：实战篇
• 行政人事管理-员工加班与值班统计
• 第14章 用户增长，让产品不断跃迁
• 四、设计思维流程——同理心
• 第二模块：按需选才
• 吃东西突然噎住如何急救
• 数字管理模式的创新支撑、新流程、新机制
• 针对交易对象可能的违约行为，合同违约条款如何设置
• 把能力建在组织上-组织的动员能力

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%