适合贵州聚香福餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  企业自运营系统：教你从“如何管”到“如何不管”

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  步步为营打通医药产品经理进阶之路

  • 在线课
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  公务礼仪之应对媒体

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  工伤事故应急与现场处置——典型工伤事故现场急救

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• 【SDK+服务端+控台】配置中心架构实现
• 第九章
• 数字化决策能力——《破译数字风控赋能企业的密码》
• 客诉管理机制全剖析
• 养生有道之 一周养生
• 持续性提效“三步法”
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《产品思维力》
• 4.销售与促销合同条款并立、嵌套调节盈余
• 第七章 长文档与多文档操作技巧
• Flink读取HBase
• 物业行业安全管理（续）
• 五、实践指导
• 成为高手必须要了解的域和宏
• 加速期Accelerate
• 【第11章】表格数据的计算与函数公式
• 2.社保入税后的常见问题及风险防范
• 质量管理八大原则
• 小而美电商：重度垂直时代的商业新形态
• 1.合同订立的原则及法律风险防范
• 预处理

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%