适合北京勤德科技有限责任公司的企业培训课程

• 

  透过结构看项目管理

  • 在线课
• 

  职业病常见种类与发生原因

  • 在线课
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  高情商交往术，让你人心、结果双丰收

  • 在线课
• 

  绿化园艺基础知识

  • 在线课

• 第19章 非比较排序
• 发刊词
• 通报：不止批评用通报，别忘了还有这两类！
• 2.跨部门沟通中的天性识别与情绪管理
• 模块四 知人善用，学会用人
• 客户关系管理
• 服务注册/发现、配置中心、负载均衡
• 基础管理才智
• 第三周：角色发育
• 要素设计篇
• 第8章 Hadoop集成Spring的使用
• 高效团队的凝聚者
• 第7章 课程总结
• 项目管理基础
• Es+HBase仿百度搜索引擎项目
• 未正确使用注册商标，不但违法还可能侵权
• 区块链2.0 -以太坊
• 第6章 脚手架项目和组件初始化开发
• 人员培养
• 14.内部控制审计结果评价及报告

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%