适合江苏知了知识产权服务有限公司的企业培训课程

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  生活中不良动作对亚健康造成的影响

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  和秋叶一起学PPT基础课

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  MBA完整商业课程：商业战略

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  B2B销售与渠道管理能力提升

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• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《沟通有情商》
• 四、化行动：组织里的创新实践
• 破产管理人的职责与权利
• 5.业绩增长评价中与的权益净利率（ROE）背后关键
• 第24章 脚手架功能升级-代码复用能力开发
• 结语
• 2.经营风险导向的内部控制
• 第13章 预售销售额、调整运营策略
• 4.跨部门沟通中的情绪管理
• 第7章 B端项目需求分析 和 架构设计
• 变革管理与变革领导力要点解读
• 4.财务模型之四：绩效评价的四维度模型
• 什么样的企业需要推行SA8000
• 情绪管理
• 1、趋势篇：为什么一定要做小红书博主？
• 项目管理基础
• 高质量的沟通者
• 组织与人员管理
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《产品思维力》
• 发刊词

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%