适合广州皖睿精密制造有限公司的企业培训课程

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  似是而非的机会成本与沉没成本

  • 在线课
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  职场步步高：管理绩效系列课

  • 在线课
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  赋能幸福未来-物业管理

  • 在线课
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  全面提升领导力——引领卓越团队

  • 在线课

• 收入与建造合同准则应用指引
• 坚定自信
• 债务人董事监事和高级管理人员的义务
• 模块三：项目计划过程
• 模块五：执行控制
• 第四章 调解程序——第二节 调解协议的仲裁审查
• 价值从哪里来：如何实现正的净现值
• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
• 网络法规与企业现状之间的差距
• “人”篇——自驱动力团队落地系统
• 深度学习
• 秒懂ISMS体系内容—标准介绍
• 第2章 体验篇：你的第一个网页【梦开始的地方】
• 单位需要给高管、销售支付加班费么？—选择正确的工时
• 敏捷学习力
• TPM的实施与推进（上）
• 书面沟通
• 第44章 案例38：其他交互方式【后台交互】
• 从豫园商城斥资揽入星野旅游资产看企业如何并购海外资
• 先导课

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%