适合东莞市朝善酒店管理有限公司的企业培训课程

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  如何突破企业成长之痛　从组织盘点到人才盘点

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  十九届六中全会精神：党的百年奋斗的重大成就

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  智慧口才——八面玲珑十二式之该禁不该说

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  训练营-《引导触动》2024版

• 快速上手，驯服AI替你打工
• 章节5：综合案例
• 第三章 图片与图文排版篇
• 【第14章】图表的制作与美化
• ISO22000食品安全管理体系—运行
• 3.财务BP与信息化
• 维护期Sustain
• 第6章 原生js项目：进阶实战——如何实现项目性能优化？
• 时间管理
• 产品设计
• 第6章 应用程序缓存
• 以身作则：做值得信任的管理者
• 重度垂直：移动互联网时代的“细分蓝海”
• 大客户销售的三把金钥匙
• S06 截图展示PPT应该这样做！
• 深入grpc的服务注册、负载均衡原理
• 第三章 仲裁程序——第三节 简易处理
• 基础管理才智
• 第7章 B端项目需求分析 和 架构设计
• 3.销售与采购预算分析模板设计

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%