适合宁波豪明电子有限公司的企业培训课程

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  企业支付工具的法律及税收风险防范

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  企业学习的变革,从个人学习转向组织学习

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  新零售思维构建：（四）新零售打造网红级产品

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  敏捷内训师培养——精彩演绎

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• 第8章 数据结构之“队列”
• 2.稳外贸出口退税管理新政要点及风险分析
• AI设计：没审美也能搞定商业设计
• 数字管理模式创新的体系
• 第五关：英雄之旅
• 第15章 案例11：如何让自己的百度百科点击量突破5w？【JS操作浏览器窗口】
• 揭开数据湖的神秘面纱：数据湖开源产品Hudi的使用
• 常用操作——【基础】
• 精准开发—课程设计与开发
• 项目管理基础
• 模块四：组织工作
• 一起揭开Kafka神秘面纱：Kafka架构&核心术语
• 第4章 数据可视化利器 Tableau
• 图像修饰——【修图】
• 发刊词
• 开篇：理解高层管理者
• 直播平台三度关系推荐V1.0
• 让沟通更有力量
• 第1章 电商产品经理技能进阶（实战前必备的产品素质）
• 全面引爆小IP私域流量矩阵

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%