适合北京同安济慈医疗科技有限公司的企业培训课程

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  冯涛：全面薪酬体系设计“6+1”升级版

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  管理协作之跨部门项目协作

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  职场随身学系列

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  全栈新媒体-企业新媒体微信生态运营

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• 数字管理模式的创新支撑、新流程、新机制
• 【管理创新】劳动密集型企业管理方法论
• 绩效反馈与辅导
• 客户关系管理
• 《证券法》修订特点与要点解析之一
• 支付宝支付、用户操作微服务、前后端联调
• 1.注册制度下审核关注
• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
• Excel-05 商务表格，设计要有专业范
• 发展趋势篇
• 第六章
• 把能力建在组织上-以客户为中心
• 模块二：组织战略打造建设
• S00 快速提升PPT设计感，应该这样做！
• 塑造独特用餐体验的成功策略揭秘
• 区块链与金融机构
• 悬架隔振控制
• 战略管理成本管控方法运用
• 第5章 文档排版之魂——样式
• 模块一：班组长的自我管理

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%