适合潍坊海心农业科技有限公司的企业培训课程

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  HR财务思维：人力成本预算分析与全面管控18招

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  如何进行工作流程管理

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  打造超级组织：数字化转型下的组织升级

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  企业数字化转型落地：战略思考 规律洞察 业务再造 组织治理

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• 会议管理-会议架构
• 与职业健康安全相关的法律法规及文件的管理要求
• 模块一：班组长的自我管理
• 第7章 B端项目需求分析 和 架构设计
• 业务再造-数字化转型推动商业模式变革
• log日志包设计
• 听故事，学体系—标准附录介绍
• 智能网联汽车毫米波雷达装配与调试
• 燃料电池膜电极关键测评技术
• 第30章 案例26：面向对象版拖拽封装案例【面向对象模块化封装】【JS进阶篇】
• 中企赴德国投资需要了解哪些法律(下)
• 模块四：潜在型问题的分析与重构
• 第16章 案例12：打字机效果JS中的基础操作【JavaScript篇】
• AI设计：没审美也能搞定商业设计
• 理解这些商业现象，你就取得这个商业社会的“暂住证“
• 税务篇—CFO思维多视角筹划税
• 3.收入准则下收入确认的选择性处理与案例分析
• 第七板块：如何成功实施IPD
• 坚实基础——认知篇
• 先锋领导力建议——初级篇

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%