适合平江县兴联电子有限公司的企业培训课程

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  健康中国行动之十五：传染病及地方病防控行动

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  职场制胜“妙招”大解密之四步教你击败面试焦虑症

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  Java 亿级项目架构设计与落地应用

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  劳动防护用品的分类与管理

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• P03 用文本工具，轻松搞定高大上个人介绍
• 第43章 案例37：前后台交互AJAX 【后台交互】
• 数字化获客：公域平台获客的五指神功
• Excel-10 高手必会的数据处理妙招
• 落地生效
• 环境标志产品认证流程解析
• 第26章 前端监控平台之大数据开发
• 新能源汽车产品工程设计
• 第一章 国际经营之商业环境
• 工欲善其事必先利其器：Kafka部署及监控
• 关键绩效指标法（KPI）
• 第七章 色彩知识与配色篇
• 模块十：自我管理
• 第17章 PC电商设计要点
• 第三章 仲裁程序——第四节 集体劳动人事争议处理
• 第五章：销售人员激励
• 课程结束
• 课程内容与讲师介绍
• 6.IPO过程中企业税收优惠合规与应对策略
• 施工企业项目质量管理

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%