适合杭州滴迪科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- MS007
- 数据分析离不开数据透视表
- 情绪管理
- 第34章 案例29:炫酷时钟案例前端HTML5 + CSS3【进阶】
- 爆款医药电商产品选品策略
- 3.公司章程运用实务
- 客户关系管理
- SQL与Tableau结合——任务一
- 章节3 规章制度合法有效的程序
- 了解自我和他人
- MS005
- “行业数据分析”选择投资赛道
- 模块三 建立团队信任的基石
- 第2章 文件类缓存
- 体系策划
- 意志精力—活出人生意义,超越现有职责
- 第13章 电商后台PRD文档输出
- 第14章 后端技术选型以及基础知识巩固
- 第15章 MySQL 数据库技术实战
- 第16章 工程化脚手架构建服务实战
适合杭州滴迪科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
郑磊擅长领域:中层管理者
从业背景:国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁
推荐名师
武宝权擅长领域:销售人员
从业背景:人力资源管理硕士,资深管理顾问
适合杭州滴迪科技有限公司的企业培训系统
more >- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习,支持练习情况跟踪与试题分析
- 录播教学系统
线下课堂数字化升级,零门槛沉淀线上知识库
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围,管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围,保护数据安全。
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 教育录播系统
完美再现教学现场,回放支持答题、聊天等互动式学习
- 培训项目管理
监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目,展示项目的名称、场景、时间、状态,查看培训总体情况。
- 企业应用权限
设置平台应用中的功能操作权限,包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用
- 绚星微课
降低课程制作门槛,提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
企业培训行业案例
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