适合广州市金顶奶茶有限公司的企业培训课程

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  逆向盈利6.0：系统盈利，赚钱增长快车道

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  中国共产党早期历史：开天辟地 星火燎原 中流砥柱

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  生产VS流通，相爱相杀？

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  中暑事故现场紧急救护

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• 2.研发环节财务BP决策支持
• ISO13485标准详解
• 采购和付款循环中的成本控制
• 口头表达技巧
• 3.财务模型之三：企业发展的三阶段模型
• 物业行业如何推行IOS14000
• 外墙与视野保护
• 发刊词
• 第5章 脚手架创建项目流程设计和开发
• 3.工资薪金的风险防范
• 执行力
• 模块四 知人善用，学会用人
• 2.财务模型之二：基于多维关系的矩阵模型
• 个人效能
• 缓存服务
• 模块二 树立威信
• 产品和服务的要求
• Spark Streaming入门
• 第三模块：培育发展
• 企业全栈新媒体社群运营进阶课

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%