适合北京汝水盈盈科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- K均值聚类
- 2.财务转型中BP价值创造核心
- 5.确定预算编制内容体系与方法
- 守正出奇——运营篇
- 高效会议五步走
- 1.银行结算账户的概念分类及相关风险
- 团队管理
- 流行的数据科学工具
- 可观测的终极解决方案
- 第20章 前后端结合 - 编辑器整合后端接口
- 5.财务模型之五:绩效三棱柱模型
- Java源码手写前端redis底层hash结构源码【反向塑造更高阶前端编码能力】
- 模块四: 组织评估
- 如何签署投资清单和投资协议? 股权融资,还需要重点关注什么法律风险?
- 1.认识沟通的基本概念与双赢沟通的基础
- 施工企业人力资源管理、招投标及合同管理2
- DataStream API编程
- 操作安全与供应商管理
- 启动篇
- 3.财务报表舞弊预警与识别
适合北京汝水盈盈科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
刘兆堂擅长领域:餐饮行业
从业背景:睿变品牌再造创始人
推荐名师
曾子亮擅长领域:销售人员,销售管理
从业背景:云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管
适合北京汝水盈盈科技有限公司的企业培训系统
more >- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- 企业知识管理系统
员工可以自主提炼知识在平台上分享,课程的样式也非常多样。目前,知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录,设置目录基本信息,设置目录权限,来控制哪些人能查看目录中的课程,哪些人能分发、维护
- 第三方接入
支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书,为企业提供更灵活便捷的学习平台入口
- 录播教学系统
线下课堂数字化升级,零门槛沉淀线上知识库
- 培训专家管理
用于管理和运营社区中的专家,把讲师或者普通员工设置为社区专家,打造社区的专家体系,协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
企业培训行业案例
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400+
63%
高科技/互联网
200+
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