适合北京喜福来科技有限公司的企业培训课程

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  决策分析22个关键财务指标

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  消费者购买心理的八个阶段：营销高手的基本功

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  提升职场工作效率的五大管理工具

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  轻松绘制你的思维导图

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• 第24章 编译原理入门
• 6.内部固定资产交易与无形资产的会计处理
• 专注细分：重度垂直O2O的未来发展路径
• 函数篇
• 第13章 进阶实战：如何基于Flume实战日志数据收集
• 运行
• 变现篇
• 时间管理
• 1.全面预算编制的现状、本质与特征
• 模块一：发现问题
• 模块三：Thinking “想” 用思想影响他人 - 激发开拓的思维力
• 运用正确逻辑，解决管理疑难
• 用户数字化体验管理与用户洞察
• 角色认知与心智修炼
• 坚定自信
• P09 排版美化，按这四步走简单又高效
• 章节7：有效激励
• 人情账户：让别人心甘情愿支持你
• 全栈实现当当书城搜索系列功能
• 章节4

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%