适合青岛万云信息技术有限公司的企业培训课程

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  戴维尤里奇中国商业人才培养高峰论坛分享实录

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  步步为营打通医药产品经理进阶之路

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  《民法典》合同编的主要创新

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  职场步步高：团队管理系列课

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• 第20章 进阶实战—Vite接入工程化脚手架
• 第二章 时间管理——如何充分利用你的24小时
• SQL INSERT语句
• 章节2
• 数据输入那些事儿
• 涉外用工—法律关系认定
• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之二
• 产品和服务的要求
• 第32章 计算机图形学进阶
• 运行
• 时间管理
• 第6章 需求落地第2步：画原型
• 当下企业成本现状与挑战
• 终极时间管理：最佳时间管理课程
• 3.识别合同中的单项履约义务和确定交易价格
• 市场分析篇
• 美体与健康
• 一、打基础：重新定义创新
• 条件格式高级操作技巧
• 如何预防糖尿病及其并发症

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%