适合建德市安仁后山欢乐城茶室的企业培训课程

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  机制方案：引爆团队战斗力，让钱越分越多

  • 在线课
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  演讲表达

  • 在线课
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  数字化营销七大模块-（6）数据驱动下的搜索引擎

  • 在线课
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  新经理焕新之旅

  • 在线课

• AI工作汇报：AI做PPT，再也不加班
• 销售谈判
• 达成卓越
• 2.印花税“纳税人身份”确认实务解析
• 自我激励与影响他人：方法与策略
• 项目管理基础
• 发刊词
• 线下篇
• 10.客户未行使的权利与无须退回初始费
• 2.稳外贸出口退税管理新政要点及风险分析
• 轻松打造一颗积极乐观的大脑
• 往圣先贤的幸福智慧
• TPM概论与八大特征
• 时间管理
• 模块三、掌握安全技术，提升应急救援能力
• 第32章 计算机图形学进阶
• 模块三、根因探究
• 1.内部控制缺陷分析与案例引析
• 如何利用数据做好运营工作
• 如何预防糖尿病及其并发症

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%