适合桂林香江大饭店有限责任公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 销售谈判
- 企业改制的基础理论
- 第22章 前后端分离模式落地慕西商城项目
- 第17章 案例13、14:广告弹窗效果【DOM基础操作】【JavaScript篇】
- AI职场文案: 轻松应对各种挑战,提升职场竞争力
- 婚姻家庭是后院,稳定和谐很重要
- 经营篇—CFO思维打造管理者经营能力
- 财务报表分析:科学与实践
- 模块四: 组织评估
- 外墙与视野保护
- 各部门职业健康安全管理要求及应急预案演练要求
- 第五章 表格处理与图文混排技巧
- 销售谈判
- 拟上市公司的十大不规范问题
- 建立新认知 爆品驱动新零售
- 服务业战略
- 线上篇
- 模块六、做出决策
- 优质企业演示文稿十大准则
- 第10章 在线发布代驾项目(不鸣则已,一鸣惊人)
适合桂林香江大饭店有限责任公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
李宪磊擅长领域:职场技能
从业背景:微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师
推荐名师
陈思杰擅长领域:基层管理者,领导力发展
从业背景:云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师
适合桂林香江大饭店有限责任公司的企业培训系统
more >- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况,含活跃人数、活跃时长数据
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 企业培训效果监督
数据可视化,支持多维度学习数据的自定义查询,随时随地了解学习动态
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 教育录播系统
完美再现教学现场,回放支持答题、聊天等互动式学习
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
企业培训行业案例
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