适合杭州保雅家科技有限公司的企业培训课程

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  新会计准则下的盈余管理

  • 在线课
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  新销售时代组织战略升级与打造

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  员工辅导轻松六步走

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  警惕坐以待病，向运动要健康

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• 达成卓越
• 第3课：AI导师：DeepSeek助力你成为业务精英
• 第二部分： 如何维护职场人脉
• 7、直播篇：新手开播？如何做一场带货的小红书直播？
• 第五章：项目管理流程与业务流程
• 创造持久的成果
• 第2章 课程内容整体规划
• 第三章 商业环境相关者分析
• 第22章 操作系统入门篇
• S01 你会用数据透视表吗？
• 用户反向驱动机制的建立逻辑和方法
• 坚定自信
• 第六板块：商业决策和技术评审
• 导师制项目实施
• 项目管理-项目流程
• S01 高效做出80分的PPT，应该这样做
• 第24章 案例22：元素拖拽回放效果【数组方法合集】【JavaScript篇】
• 章节8
• 二、项目启动过程
• 终极说服：技巧与工具

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%