适合天长市茗伊餐饮服务有限公司的企业培训课程

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  训练营-《极速供应链，利润新增长》-23版
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  塑造新零售连锁店长-直播回放

  • 在线课
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  投资银行完整课程：相对估值与杠杆收购

  • 在线课
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  行为化课程设计与微行动学习助力业务人才培养-大师小课

  • 在线课

• 邮件合并与制作证书技巧
• 3.稳外贸出口退税特殊业务政策要点及风险分析
• Loadrunner性能测试与面试
• 图表篇
• 走进移动端架构师
• Flink1.15新特性及状态的使用
• 第22章 操作系统入门篇
• 映像、发光和柔化效果
• 默契团队
• 数据分析离不开数据透视表
• 学好大数据先攻克Linux
• 视觉篇
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享2
• 时间管理
• Python编程基础
• 人才发展
• 监控神器Zabbix
• Android必备Kotlin核心技术
• 我国及全世界食品安全的状态，HACCP简介
• 第1章 打开 Python 的大门

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%