适合北京金泰荣盛科技有限公司的企业培训课程

• 

  质量管理系列-质量工程师基础

  • 在线课
• 

  项目管理卓越：高效多项目管理

  • 在线课
• 

  王牌课：和秋叶一起学PPT进阶课

  • 在线课
• 

  ISO/TS22163铁路行业经营管理体系

  • 在线课

• 第7章 案例4：仿B站导航条案例【布局】【CSS篇】
• 章节3
• 不管他如何，情绪我负责
• 【第15章】让你效率倍增的表格插件——方方格子
• 销售心理学
• 第8章 BootStrap--网页快速布局框架
• 数据源引用
• 新能源汽车产品专利申请、认证、产品验证机设计变更
• 第2章 体验篇：你的第一个网页【梦开始的地方】
• 营销技巧篇——活客
• 商务交往礼仪
• 中企赴意大利投融资需要了解哪些法律(上)
• 第二关：融入团队
• 第二章 世界区域国家分析
• 模块六：成为更有影响力的领导者
• 绩效管理概览
• 图表分析
• 国际货物运输
• 第一模块：经理人核心修炼
• 过幸福的智者人生

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%