适合南京泰速设备技术有限公司的企业培训课程

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  特斯拉公司分析：市场营销与财务

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  创新思维与问题解决

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  爆款文案入门课，从小白到成交高手

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  项目管理中的领导力：打造百万年薪的项目经理

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• 色彩之美——【调色】
• 概率
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《关键思维力》
• 第15章 产品经理求职指南
• 第5章 浏览器缓存
• Flutter实战应用与性能优化
• 结束语
• 销售谈判
• 成为高手必须要了解的域和宏
• 终极时间管理：最佳时间管理课程
• 职场驾道《美好商业+AI应用》发刊词
• 第1章 走进数据分析
• 第9章 前沿技术拓展: Spark/Flink/Beam
• 燃料电池汽车测试评价技术
• 企业IPO上市精讲
• 深度剖析Kafka生产者：消息发送流程&API编程
• 项目管理基础
• 推论统计实例
• 笔记视觉化
• 业务增长阶段：高效决策-全局观决策

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%