适合江苏小禾苗农业科技有限公司的企业培训课程

• 

  数字化转型2.0：运用数据和算法，寻找生产机理，发掘需求

  • 在线课
• 

  招投标管理一点通

  • 在线课
• 

  职场驾道《快乐启航》一一AI时代高绩效人才积极心理的5个通关训练

  • 在线课
• 

  AI时代下的新员工培训

  • 在线课

• 发刊词:企业数字化转型，看看区块链行不行
• 2.预算模板设计中必学模型
• 三、领导力提升
• P05 善用多媒体，你的团建相册就是比别人精彩
• 第7章 CSS 样式表进阶--盒子模型强化布局
• 7.关键业务流程内审实务
• 第17章 深入工程化脚手架插件机制+Vue插件开发
• 2.生产业务循环中的内控管理与关键流程
• W06 学会这些套路，大型文档统统拿下
• 企业管理：人员配置（雇佣前活动）
• 发刊词
• 第 7 章：有效的决策
• 高手：事半功倍的制表小技巧
• 技术状态管理、质量计划、产品评审
• 1.风险管理与内部控制的理解
• 第14章 零基础：为什么大数据编程首选Scala语言
• PPT-01 PPT篇课前导读
• 6.0 控制 Control
• 税及附加和分类
• 挖掘服务行业经营创新的宝藏

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%