适合青岛诺羽网络科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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more >- 绩效评估
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- 市场营销:长期的营销战略
- SQL与Tableau结合——任务五
- 当当一级到三级图书分类及多项扩展功能(上)
- 邮件合并与制作证书技巧
- P09 排版美化,按这四步走简单又高效
- 1.全面预算编制的现状、本质与特征
- 一、创意的由来
- 模块二: 变革实施策略
- 中风时,时间是第一位的
- 日期时间函数的运用(上)
- 产品创新 精准匹配用户刚需
- 数据透视表轻松入门
- 沟通协调系统
- 实战篇
- 第一章 文本选择与格式设置技巧
- P02 天下武功,唯快不破!
- 团队管理
- 针对企业破产,债务人应当如何申请
适合青岛诺羽网络科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
周柏瑾擅长领域:创新管理,行动学习,高层管理者,中层管理者,基层管理者,生产制造行业
从业背景:云学堂首席知识官,WIAL行动学习授证教练CALC&PALC,连续4年获得“WIAL全球最佳实践大奖” ,大中华区第2位获得NPDP(新产品开发管理师)证书及讲师 。PMP项目管理师证书及讲师"
推荐名师
TonyHuang擅长领域:职场技能
从业背景:上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师
适合青岛诺羽网络科技有限公司的企业培训系统
more >- 课程学习详情
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- 培训试卷管理
创建、编辑试卷,分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库,进行试卷管理、试卷库管理。
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 第三方接入
支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书,为企业提供更灵活便捷的学习平台入口
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 企业智能考试系统
多达二十多种的考试防作弊机制,保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- 培训数据分析
抽丝剥茧,直观呈现各项学习与运营指标,实时调整学习与运营策略
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 在线学习管理系统
360度数据看板,集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体,数据驱动学习,智能运营
企业培训行业案例
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