适合上海紫港信息科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 燃料电池堆测试评价技术
- 第24章 脚手架功能升级-代码复用能力开发
- 章节5：学会授权
- 课程导入
- Word-09 高手必会的文档转换技巧
- 平衡计分卡（BSC）
- 概率分布
- 第8章 大案例串讲：从0到1，完成一款产品设计
- 团队管理
- 区块链实例剖析-区块链技术和数字货币的源头-比特币
- 第13章 综合案例10：企业首页实战项目【PC端网页布局】
- 发刊词
- 第7章 使用神经网络区分小鸟和飞机图像
- 口头表达技巧
- 澄清常见的误解
- 企业全栈新媒体文案写作进阶课
- 销售提问力-有效提问
- 业务再造-数字化转型推动商业模式变革
- 5.内部审计的计划与准备
- 高质量大厂全栈图书购物功能【下】+精简的 TS 版小球飞入购物车动画?
适合上海紫港信息科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
高上
擅长领域：生产制造行业
从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师
推荐名师
夏冰
擅长领域：知识管理
从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师
适合上海紫港信息科技有限公司的企业培训系统
more >- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 培训测评报告
科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。
- 学习地图
帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。
- 培训试卷管理
创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- OMO培训
通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 学分策略设置
课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
