适合上海鸿涂物业管理有限公司的企业培训课程

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  500强都在用的沟通术

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  微软Excel高手速成秘笈

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  礼品礼仪之选择礼品

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  餐饮营运100讲

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• 经营篇—CFO思维打造管理者经营能力
• W05 活动策划轻松做，简洁有范更专业
• 促动营销成功：银行新媒体营销与运营
• 界定问题
• 顾问式销售概论
• 第16章 工程化脚手架构建服务实战
• 六、设计思维流程--生成想法
• 第4部分 职场新人的沟通之道 -- 要给自己留退路
• 第12章 BOM--浏览器也是对象
• 基础篇：提升思考水平的底层能力
• 第8章 前端基础技术回顾和巡礼
• 发刊词
• 资本资产定价模型
• 数字化生态型组织：双重组织操作系统
• 模块六：组织流程
• 全栈实现 JWT 从入门到当当书城深入实战应用+JWT 系列难题解决
• 3.保荐、药品实验、定制软件开发服务应用案例解读
• 绩效评估
• 审计沟通情景案例分析1
• 3.采购业务循环中的内控管理

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%