适合北京尚承科技有限公司的企业培训课程

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  B2B销售与渠道管理能力提升

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  中国企业国际化系列课程-第3期 国际商业环境

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  企业全栈新媒体运营

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  HR财务思维：人力成本预算分析与全面管控18招

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• 深度剖析Kafka生产者：消息发送流程&API编程
• 生活方式反思与重塑
• 第5章 系统打造商品中心（从电商核心的商品模块开始）
• 第20章 案例17、18：留言板效果案例【JavaScript篇】
• 如何签署投资清单和投资协议？ 股权融资，还需要重点关注什么法律风险？
• 施工企业人力资源管理、招投标及合同管理2
• ChatGPT绩效管理实战
• 4.0 分析 Analyze
• 经营力
• 区块链与全球科技巨头
• 第9章 慕慕手记前端页面布局实战
• 主题四：食品安全控制
• 6.内部固定资产交易与无形资产的会计处理
• Word-02 活动策划书，这样做简单又有范
• 第一模块：经理人核心修炼
• 过敏源控制、脆弱性及欺诈预防、产品防护
• 第四章 复盘生命系统——人生、职场与家庭的平衡
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《倾听互动法》
• 第19章 案例16：前端选项卡案例【JS流程控制】【JavaScript篇】
• 行政人事管理-巧用Excel的数据分析与管理功能

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%