适合上海城香商用房地产经纪有限公司的企业培训课程

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  高净值客户经营四步骤-个险版

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  耳机聋拯救大作战

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  全栈新媒体-企业新媒体微信生态运营

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  新人升级锦囊

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• 情绪如把刀，日夜受煎熬
• 第13章 进阶实战：如何基于Flume实战日志数据收集
• 5S管理
• 性格密码：识人识己 育人用人
• 口头表达技巧
• 6.财务业绩与利润真伪背后的关键指标
• 区块链技术未来展望
• 企业通过什么方式进行自我检查
• 第11章 案例8：仿京东导航条带下拉效果实战【CSS篇】
• 开发规范和go基础扩展
• 章节3
• 2.跨部门沟通中的天性识别与情绪管理
• 跨部门沟通障碍的四种问题
• 驾驶员状态识别模块开发实战
• 发刊词
• Word-02 活动策划书，这样做简单又有范
• 3.财务报表舞弊预警与识别
• DataSet API编程
• 如何预防糖尿病及其并发症
• P04 信不信，一个色块就能玩转工作总结PPT制作

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%