适合合肥聚顺楼餐饮服务有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 第24章 案例22:元素拖拽回放效果【数组方法合集】【JavaScript篇】
- 邮件合并与制作证书技巧
- 一、工业4.0时代如何重塑企业增长
- 第2章 课程内容整体规划
- 会议管理-会议案例
- 设计开发与供方管理
- 优质企业演示文稿十大准则
- 多元回归分析
- 《民法典》出台对金融行业的直接影响
- 优质企业演示文稿十大准则
- 如何预防糖尿病及其并发症
- 运行
- 发刊词
- 章节4:推进执行
- 情绪与压力管理
- 书面沟通
- 组织治理-数字化转型的难点与落地保障
- 文档安全与批注修订技巧
- 课程简介:欢迎学习
- 听懂这些关键原理,你就拿到这个商业社会的“准入证“
适合合肥聚顺楼餐饮服务有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
夏冰擅长领域:知识管理
从业背景:在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师
推荐名师
李国武擅长领域:生产制造行业
从业背景:六西格玛黑带大师(MBB) 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事
适合合肥聚顺楼餐饮服务有限公司的企业培训系统
more >- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况,含活跃人数、活跃时长数据
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- 培训数据分析
抽丝剥茧,直观呈现各项学习与运营指标,实时调整学习与运营策略
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大,我们通过线上线下相结合的方式,满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化,并提供了完整学习路径的功能。
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系,学员可以自由学习,并且学员学习指标可量化、可激励,对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 远程会议系统
功能强大全面 ,高效沟通协作,如临现场
- 在线考试管理
支持创建和管理考试,可进行考试情况跟踪与统计分析,管理者可单独安排考试任务,也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%