适合中联开创(北京)科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
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- 关键绩效指标法(KPI)
- 投资银行活动的四个主要领域
- 质量管理检查、分析、评价和改进
- 第8章 前端基础技术回顾和巡礼
- Python的函数
- 综合项目:电商数据仓库之商品订单数仓
- 解决方案销售核心
- 工程总承包项目施工质量管理
- 3.识别合同中的单项履约义务和确定交易价格
- 中国环境标志保障体系指南解析
- 第五模块:拴心留才
- 发刊词
- 一、工业4.0时代如何重塑企业增长
- W04 文档制作三步走,快速搞定不用愁!
- 角色转换发挥效能
- 第7章 更高效的数据处理与可视化绘图
- 区块链技术未来展望
- 第三部分:技术评估阶段:售前的工作方法与关键技巧
- 第四章 形状设计与图示篇
适合中联开创(北京)科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
夏冰擅长领域:知识管理
从业背景:在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师
推荐名师
李宪磊擅长领域:职场技能
从业背景:微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师
适合中联开创(北京)科技有限公司的企业培训系统
more >- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- 企业培训效果监督
数据可视化,支持多维度学习数据的自定义查询,随时随地了解学习动态
- 培训专家管理
用于管理和运营社区中的专家,把讲师或者普通员工设置为社区专家,打造社区的专家体系,协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。
- 第三方接入
支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书,为企业提供更灵活便捷的学习平台入口
- 企业教学工具
高还原线下课堂场景,支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能,教学效果有保障
- 学习地图
帮助企业快速建立岗位晋升体系,搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图,配置学习成长项目,设置考核认证项目。
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 课程评论管理
进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 远程会议系统
功能强大全面 ,高效沟通协作,如临现场
- 企业学习社区
支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容,让员工自由展示才华激发创作动力
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 绚星微课
降低课程制作门槛,提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习
企业培训行业案例
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400+
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高科技/互联网
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建筑房地产
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餐饮
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