适合修文齐聚酒楼的企业培训课程

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  管理会计精讲

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  透过结构看PPT设计

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  十九届六中全会精神：党的百年奋斗的历史意义

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  数字化营销七大模块-（7）数字营销的效果评估

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• 模块一、构建安全文化，全员参与安全生产
• 模块四：项目执行与监控过程
• 应急预案、环境相关法律法规的管理及文件管理要求
• 数字化创新能力——《用户共创的产品创新》
• 传统供应链金融业务模式“痛点”解析
• 第四章 环境风险与合规管理化
• 数字管理模式创新的体系
• 揭开中国环境标志的“神秘面纱”
• 全栈实现 JWT 从入门到当当书城深入实战应用+JWT 系列难题解决
• 时间管理
• 发刊词
• 第三章 样式与自动创建目录技巧
• 以“用户反向驱动力”玩转用户经营
• 章节4 业务能力提升
• 第二部分：共享财务
• 第22章 玩转图表，让你的信息呈现更加直观
• 团队管理
• 数据输入那些事儿
• 教练通识
• 第2章 课程内容整体规划

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%