适合林州市宏盛物业服务有限公司的企业培训课程

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  紧追美丽　健康相随

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  诚信是企业发展的基石

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  宴会礼仪之准备宴会

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  掘金小红书

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• 通报：不止批评用通报，别忘了还有这两类！
• Excel原来可以这样玩
• S06 透视表，数据分组有诀窍
• TPM的实施与推进（上）
• 营销：为什么特斯拉的品牌知名度仅次于苹果
• 口头表达技巧
• 走进RN开发
• 内容运营
• 实时OLAP引擎之ClickHouse
• 用图形展示数据透视表数据（上）
• 四、设计思维流程——同理心
• 定价和收款的商务谈判
• 第1章 需求分析和架构设计：做什么，如何做？
• 管理进阶能力升级
• 第一章 常见问题与改进篇
• 正确地销售策略
• 1.战略成本管理与供应链
• 坚定自信
• 职业仪态礼仪
• 把能力建在组织上—持续地管理改进

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%