适合吉林省益友房地产估价有限公司的企业培训课程

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  打造组织动态能力——组织学习新范式

  • 在线课
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  数字化营销七大模块-（5）数据驱动下的社交媒体

  • 在线课
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  质量管理体系标准解答

  • 在线课
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  过招修炼成“精”的同事们

  • 在线课

• 管理绩效
• 场景及企业应用
• 4、视频篇：3个步骤，零基础也能拍出爆款视频笔记！
• 团队管理
• 第2课：AI顾问：人工智能新思维，谁先升级谁跑得快
• 供应链管理
• 金融科技核心驱动技术介绍
• 管理团队
• 故事与语言
• 第9章 大型前端项目：深入解析Webpack热更新技术（HMR）原理
• 第三步：查KS
• 第四章 海外经营绩效管理—绩效达成
• 三项费用及成本控制
• 1.经营决策与营运资金关键财务指标
• 发刊词
• 第4章 案例2：前端必备技能PS网页切图【PS篇】
• 第12章 分析消费行为
• 画龙点睛——【文字】
• 有效拜访开场
• Flink监控及调优

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%