适合福建蔓延网络科技有限公司的企业培训课程

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  优秀IPQC专业技能培训

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  提升职场工作效率的五大管理工具——SMART原则

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  工伤劳动管理——特殊情况下的工伤保险责任（上）

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  如何从容走向管理岗位-基层管理者胜任力提升

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• 第17章 案例13、14：广告弹窗效果【DOM基础操作】【JavaScript篇】
• 5.证监会IPO审核中重点关注的财务会计问题
• 多媒体运用：让你的PPT更生动
• Flink读取HBase
• ISO22000食品安全管理体系—运行
• 创建演示文稿的技巧
• MSA分析的时机、对象和方式
• 章节1：Power BI Desktop介绍
• 项目管理基础
• 第 2 章：认识你的时间
• 第13章 业务组件库打包、发布，添加 CI/CD
• 财务部门在绩效管理中的角色
• 移动设备、加密与变更管理
• 员工能力和意识的培养
• 四：共事篇
• 【第12章】让数据可视化的条件格式
• 第一周：中年的本质
• 项目管理-项目管理导论
• 第二部分｜赋能：聚势行动解难题的方法
• 模块四 知人善用，学会用人

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%