适合北京海华房地产开发有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 知识萃取
- 描述性统计
- 高并发架构-千万级单量库存系统,混合读写
- 商业战略:基本介绍
- 中企赴德国投资需要了解哪些法律(上)
- 章节5 留人-部门经理如何有效激励下属
- 工程总承包项目施工质量管理
- 服务业企业文化建设
- 数字时代职场的变化和数字人才
- 模块二:项目启动过程
- 中企赴英国投融资精要(下)
- 第29章 计算机网络入门+网络层
- 人在职场漂,如何不挨“刀”
- 3.印花税“税款征收”实务解析
- 市场营销:基本介绍
- ISO13485主要变化
- 图书详情和图书评论,评论回复+系列全栈项目难题解决 【上】
- 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《产品思维力》
- Spark Streaming核心概念与编程
- SparkSQL愿景
适合北京海华房地产开发有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
荆瑞擅长领域:知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图
从业背景:暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师
推荐名师
陈思杰擅长领域:基层管理者,领导力发展
从业背景:云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师
适合北京海华房地产开发有限公司的企业培训系统
more >- 录播教学系统
线下课堂数字化升级,零门槛沉淀线上知识库
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 企业智能考试系统
多达二十多种的考试防作弊机制,保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 培训数据分析
抽丝剥茧,直观呈现各项学习与运营指标,实时调整学习与运营策略
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
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零售
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餐饮
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