适合天策教育科技（江苏）有限公司的企业培训课程

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  HR财务思维：人力成本预算分析与全面管控18招

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  客户关系管理：政企大客户突破与击败竞争对手的策略

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  汽车零部件项目开发管理关键点讲解-制造业职业经理人专业课程

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  教育工作者的诚信建设

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• 管理工作
• 如何快速评估部门人效
• 释放身体压力：身体减压与体能训练
• 3.识别合同中的单项履约义务和确定交易价格
• 客诉管理机制全剖析
• 中企赴英国投融资精要(上)
• 6.财务报表预算分析模板设计
• 为什么要提倡预防医学
• 学习SQL的第一步
• 工作环境引起严重过敏怎么办
• 纵向股权结构和横向股权机构
• 中小型生产企业成本计算方法 下
• 动画演示：让你的PPT冲击力十足
• AI数据分析：理清繁杂数据，变身表格达人
• 第42章 案例36：慕课网移动端首页制作【js部分】【移动端网页】
• 主体设计篇
• 打造数字化时代的敏捷团队
• W06 学会这些套路，大型文档统统拿下
• Word-04 超大文档，事半功倍的排版套路
• 共情有力，善意有边

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

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  52%

• 零售

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  66%

• 金融

  100+

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• 餐饮

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• 教育

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  49%