适合合藤实业（上海）有限公司的企业培训课程

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  下属绩效辅导

  • 在线课
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  生态文明建设的国家战略

  • 在线课
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  个人与商业网络拓展：获得成功

  • 在线课
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  数字化转型财务建模分析与预警

  • 在线课

• 体系搭建篇
• PPT线条与边框
• 第2章 文件类缓存
• 发刊词
• 第2章 Java语法之循环、数组与方法
• HAPPY沟通
• 第20章 UI的设计规范与要点
• 第三章 仲裁程序——第三节 简易处理
• 外墙与视野保护
• 模块三：组织诊断
• Flink1.15新特性及状态的使用
• 三、绩效差距原因分析
• 营销优化-精准触达的内容营销
• 中风时，时间是第一位的
• 3.识别合同中的单项履约义务和确定交易价格
• 第21章 案例19：模拟短信发送案例【JS事件操作】【JavaScript篇】
• 业财融合精讲
• 第9章 入门到进阶：如何快速掌握Hive DDL&DML
• 第11章 数据结构之“二叉树”
• 课程内容与讲师介绍

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%