适合新疆鹏鑫房地产营销策划有限公司的企业培训课程

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  赢得沟通：掌握沟通技巧

  • 在线课
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  诚信的一般理论

  • 在线课
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  科学的预防医学才能使人真正健康

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  透过结构看管理思维

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• 万能配色：好用又简单，轻松让PPT拥有高级感
• 使用StatsModels进行线性回归
• 章节2
• 思路结构先行，效率高、效果好
• 应急管理如何合规
• 物业行业如何推行ISO9000
• 第8章 订单评价与申诉（如遇恶意差评，司机可以申诉）
• S01 职场数据做报告，图表基础要记牢
• 复盘
• 提升绩效的责任者
• 订单管理
• 项目管理-项目管理导论
• 商业战略：三种竞争战略
• 【产品创新】基础办公单元”托起“万亿级市场
• 1.基于“财务会计”+“预算会计”双体系核算的最新
• 投资并购重组
• 圈层融合：因人而异差异化社交方法
• 4.质量成本管控降本增效
• AI新媒体文案：1分钟小白也能写爆款
• 数字管理模式创新的体系

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%