适合上海恒捷新材料科技有限公司的企业培训课程

• 

  领导力修炼：高效管理十八步

  • 在线课
• 

  为人处世诚信始

  • 在线课
• 

  携手中国优秀企业共同迈入商业学习2.0时代

  • 在线课
• 

  业财融合精讲

  • 在线课

• 用户经营的加速器--会员制
• 找对人--大客户政治地图
• 质量管理系列-质量工程师基础
• 架构首页分类模块
• 主题二：食品安全基础
• 业务赋能实战
• 公司采购部门需要准备哪些资料
• 第二章 仲裁委员会及其办事机构
• 情绪管理
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《时间管理法》
• 协同意识
• 第四章-培训项目规划实施
• 跨部门沟通实战策略与技巧
• 持续推动经营增长
• S05 数据可视化有套路
• S03 时间轴PPT应该这样做！
• 第7章 CSS 样式表进阶--盒子模型强化布局
• 了解自我和他人
• 概率分布
• 【视频号基础操作篇】

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%