适合南宫市宗尚汽车用品有限公司的企业培训课程

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  轻松消除经济舱腿

  • 在线课
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  员工胜任力素质模型构建与应用

  • 在线课
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  终极时间管理：最佳时间管理课程

  • 在线课
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  手把手教你，遭遇这4类面谈对象该咋办

  • 在线课

• 四、坚持精益持续改善
• 2.识别与客户订立的合同
• 第3章 脚手架核心流程开发
• 国际货物运输
• 1.正确理解和认识财务BP
• 第六章
• Spark流处理面试三两事
• 图形美化：不用模板，PPT也能千变万化
• 第36章 知识加油站：CSS3新增选择器系列【CSS3进阶】
• 主流架构模式演进之路
• 环境标志产品认证企业基本要求
• 数据筛选实用技巧
• 第一模块 让你更受器重的职场沟通
• 商标屡被抢注，企业应当具备的商标战略思维
• 发刊词
• 用户的获取、留存、活跃与商业化
• 坚定自信
• SQL自连接
• 黄金品类推广与互联网营销
• 房地产企业如何发行非公开定向债务融资工具

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%