适合杭州天觉房地产营销策划有限公司的企业培训课程

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  训练营-《项目管理精进：沟通与领导力》-23版
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  吊篮施工作业安全防护

  • 在线课
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  数字化转型：新商业时代的风陵渡口

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  降本增效系统——让企业消减5%运营成本的实战课

  • 在线课

• Word-06 图文混排，为什么我总是对不齐？
• “人”篇——自驱动力团队落地系统
• 环境标志审核要点（年度监审篇）
• 发刊词
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享4
• 二、数字化时代产业变革的核心逻辑
• 基础管理才智
• 发刊词
• 第9章 垂直领域产品设计思路之内容类产品
• 4.集团运营资金管理
• 5.生生不息：洞察资金背后的规律
• 3.财务BP价值创造
• 第34章 案例29：炫酷时钟案例前端HTML5 + CSS3【进阶】
• 6.对接绩效
• Spark Streaming入门
• 【SDK+服务端+控台】配置中心架构实现
• 采购篇
• 继续纠正并讲解中药的保健品相关误区及如何选择
• 建立新认知 爆品驱动新零售
• 数据思维

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%