适合山东京胡同餐饮管理有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 第8章 仓储系统解析
- 数字化管理能力——《数字化战略规划五步法》
- 第四章-培训项目规划实施
- 促动营销成功：理财经理快速营销——威力面销
- 章节4
- 创建公司简介文稿
- PPT快速版式设计
- 第10章 大型前端项目：Vue2升级Vue3框架
- FlinkSQL双流JOIN详解
- 演讲从未结束：案例篇
- 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《团队凝聚力》
- Word-05 证书信函，批量制作个性化文档
- 信息架构为什么这么重要
- 基础管理才智
- 组织与人员管理
- 9.预算的监督、检查与调整
- 实战：亿级电商订单系统-高并发架构设计
- 情绪与压力管理
- 第12章 分析消费行为
- 锚定新用户 经营好企业核心资产
适合山东京胡同餐饮管理有限公司的企业培训讲师-内训师
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适合山东京胡同餐饮管理有限公司的企业培训系统
more >- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 学习时长管理
企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。
- 绚星会议
支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- OJT培训
通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- OMO培训模式
过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
